Розвиток підприємницьких навичок: зустріч студентів-менеджерів із засновником бізнес-платформи KeyKey
Впровадження практичних кейсів у навчальний процес залишається ключовим пріоритетом підготовки фахівців за спеціальністю «Менеджмент». Днями для здобувачів освіти відбулася онлайн-зустріч із практиком бізнесу — засновником IT-платформи KeyKey Артемом Горобцем.
Спікер поділився власним досвідом побудови цифрового продукту з нуля, зупинившись на реальних управлінських викликах, з якими зіштовхується сучасний підприємець.
У центрі уваги опинилися такі теми:
Стартап-менеджмент: від виникнення ідеї та її тестування до формування команди й масштабування бізнес-моделі.
Цифровізація процесів: які автоматизовані інструменти допомагають менеджеру ухвалювати точні рішення та контролювати операційні показники. Портрет успішного фахівця: чому адаптивність, вміння брати відповідальність та креативність цінуються працедавцями не менше за
профільні теоретичні знання.
Захід пройшов у формі відкритої панельної дискусії. Студенти активно долучилися до обговорення питань щодо залучення інвестицій, подолання кризових етапів у бізнесі та можливостей реалізації власних проєктів.
Артем Горобець відзначив високу влучність запитань та ініціативність молоді, а також підтвердив зацікавленість у менторській підтримці студентських ініціатив та подальшій співпраці з коледжем.



Практико-орієнтоване навчання: зустріч здобувачів освіти ОПП «Логістика» із представником стейкхолдера ПрАТ «ПРОГРЕС» Олексієм Стебаковим
У межах реалізації практичної складової освітньо-професійної програми «Логістика» та відповідно до концепції внутрішньої системи забезпечення якості освіти відбулася робоча зустріч здобувачів освіти за ОПП «Логістика» зі стейкхолдером — представником Приватного акціонерного товариства «ПРОГРЕС».
Основною метою заходу стало обговорення актуальних тенденцій розвитку логістичної галузі, вимог ринку праці до фахових компетентностей випускників, а також узгодження напрямів практичної підготовки здобувачів фахової передвищої освіти.
У ході проведення зустрічі стейкхолдер висвітлив такі ключові питання:
- оптимізація внутрішньовиробничої та транспортної логістики на базі ПрАТ «ПРОГРЕС»;
- застосування спеціалізованого програмного забезпечення для обліку, прогнозування та оптимізації складських ресурсів;
- вимоги роботодавців щодо критичного мислення, аналітичних здібностей та адаптивності фахівців із логістики в сучасних економічних умовах.
Під час дискусії здобувачі освіти мали змогу поставити запитання щодо особливостей організації розподільчої логістики на підприємстві, проходження практичної підготовки на виробничих потужностях ПрАТ «ПРОГРЕС» та перспектив подальшого працевлаштування.
Представник стейкхолдера відзначив належний рівень теоретичної підготовки здобувачів освіти та підтвердив готовність підприємства сприяти організації виробничої практики з можливістю подальшого заміщення вакантних посад випускниками коледжу.



Зустріч здобувачів освіти спеціальності «Менеджмент» із представником стейкхолдера ТОВ «АВ Метал» Вікторією Карнаух
6.09.2026 року відбулася робоча зустріч здобувачів освіти спеціальності
«Менеджмент» із стейкхолдером — головним менеджером Товариства з обмеженою відповідальністю «АВ Метал» Вікторією Карнаух.
Основною метою заходу стало обговорення сучасних тенденцій розвитку сфери менеджменту та торгівлі, вимог ринку праці до фахових компетентностей майбутніх управлінців, а також узгодження напрямів практичної підготовки здобувачів фахової передвищої освіти.
У ході проведення зустрічі стейкхолдерка висвітлила такі ключові питання:
- оптимізація управлінських процесів та операційного менеджменту на базі ТОВ «АВ Метал»;
- застосування сучасних цифрових інструментів для обліку, аналізу та прийняття управлінських рішень у торговельно-виробничій сфері;
- вимоги роботодавців щодо формування soft skills (критичного мислення, лідерських якостей, стресостійкості та адаптивності) фахівців із менеджменту в сучасних економічних умовах.
Під час дискусії здобувачі освіти мали змогу поставити запитання щодо особливостей організації антикризового управління на підприємстві, проходження практичної підготовки на об’єктах ТОВ «АВ Метал» та перспектив подальшого працевлаштування.
За результатами зустрічі було підтверджено готовність стейкхолдера до партнерства в частині проведення практичної підготовки студентів та їх подальшого успішного кар’єрного старту на вакантних посадах компанії.



